泉州市 经验: 学历:本科
1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试； 2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理； 3、管理好员工人事档案材料，建立、完善员工人事档案的管理，严格借档手续； 4、负责公司各部门的人事后勤类相关工作； 5、做好部门考勤等日常工作； 6、核算员工薪酬福利； 7、完成各类文件的收集、整理、立卷、装订、归档等保管工作； 8、根据领导的要求，完成有关报告、文稿的起草、修改工作。